職位描述
人資專員
職位描述：
1.獨(dú)立實(shí)操過人力資源兩個(gè)或兩個(gè)以上模塊工作經(jīng)驗(yàn)；
2.實(shí)操過公司制度、體系、流程規(guī)范建設(shè)，負(fù)責(zé)擬訂并持續(xù)優(yōu)化、完善合法、規(guī)范、有效的人力資源管理規(guī)章制度和工作流程，能有效推動(dòng)各項(xiàng)人力資源管理制度和流程的有效實(shí)施；
3.組織并實(shí)操過行政相關(guān)工作；有大型制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.對于人資行政工作有自己思考和服務(wù)意識(shí)；
5.根據(jù)組織人才發(fā)展目標(biāo)，建立關(guān)鍵崗位任職資格標(biāo)準(zhǔn)，制定干部與關(guān)鍵人才培養(yǎng)方案，并定期開展人才盤點(diǎn)，對干部和員工進(jìn)行持續(xù)評估；
6、英語聽說能力尚可。
職位要求：
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，35歲以下；
2.經(jīng)濟(jì)類、管理類或是理工科相關(guān)專業(yè)；
3.至少有5年人力資源和行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4.具有較強(qiáng)的思維邏輯和復(fù)盤能力；
5.具有較強(qiáng)的溝通和組織能力。
工作地點(diǎn)
沈陽大東區(qū)東躍一街10號(hào)
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