1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項制度,并對本部門各項工作負(fù)全責(zé);
2.負(fù)責(zé)建立和完善本部門的各項日常管理制度,負(fù)責(zé)對本部門全員的思想教育、食品安全意識的提高;
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本控制,合理安排生產(chǎn),滿足銷售需求;
4.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)及產(chǎn)品質(zhì)量安全的培訓(xùn)和教育;
5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;
6.對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量、設(shè)備、安全等方面的問題給出解決方案;
7.負(fù)責(zé)每月生產(chǎn)指標(biāo)統(tǒng)計分析,并指導(dǎo)改善;
8.車間設(shè)備年度保養(yǎng)計劃制定及實施校驗;
9.負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)及消防工作;
10.負(fù)責(zé)環(huán)境體系、能源體系策劃、運行及審核;
11.負(fù)責(zé)廠區(qū)基建及維修工作;
12.負(fù)責(zé)車間衛(wèi)生6S現(xiàn)場管理;
13.負(fù)責(zé)廠區(qū)綠化、維保、修建及6S管理;
14.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
職位福利:五險、績效獎金、節(jié)日福利