主要職責:
1.團隊建設與管理
- 搭建招商團隊;
- 組織定期培訓,提升團隊成員行業知識、產品賣點、商務談判等綜合能力;
- 分解并下達業績目標,監督執行過程,確保團隊完成年度招商任務。
2. 招商策略與執行
- 根據公司產品線(一類/二類醫療器械、消字號產品),制定差異化招商策略,覆蓋醫藥公司、中醫館、理療店、代理商、診所等B端客戶;
- 開拓線上線下多元化渠道,擴大客戶覆蓋;
- 主導大客戶談判,輸出合作方案(OEM/ODM代工、自有品牌代理),推動合同簽訂及回款。
3. 客戶資源管理
- 建立客戶分級管理體系,維護核心客戶關系,挖掘長期合作潛力;
- 分析市場動態及競品信息,優化產品組合與招商政策,提升客戶黏性。
4. 跨部門協同
- 聯動生產、技術部門,推動客戶定制需求(劑型、配方、包裝等)高效落地;
任職要求:
- 大專及以上學歷,醫藥學、市場營銷、管理類相關專業優先;
- 3年以上醫療器械/大健康行業招商經驗,1年以上團隊管理經驗;
- 能獨立拆解業績目標并推動團隊高效執行;
- 熟練使用CRM系統,通過銷售數據優化策略。
加分項
- 有中藥外用產品(貼劑、凝膠等)招商經驗;
我們的優勢:
1、大健康行業:2030年29.1萬億市場規模
2、開放式平臺:共創共贏,合作分紅
3、源頭廠家:更加穩定的發展平臺
4、網絡推廣部引流:豐富的客戶資源
5、資源積累:B端大客戶(大企業高管、中小企業老板)
6、財富積累:高客戶粘性,越做越輕松
7、技能提升:大客戶談判技能
8、成長路徑:初級-中級-高級主管-經理-總監
9、企業文化:正直、真誠、感恩、利他、包容、創新
10、其他:高薪資水平,五險,年假,全勤獎,年終獎,優秀員工獎金,節假日福利,鼓勵內部創新、晉級/晉升,轉崗/輪崗機會