職位描述
運營管理招商管理渠道資源政府資源大客戶資源旅游服務酒店/民宿
崗位職責
一、項目規劃與戰略落地
1、負責旅居項目（如康養旅居、鄉村旅居等）的整體規劃、定位及商業模式設計，制定年度/季度運營目標及執行計劃。
2、深入分析目標客群需求，結合地方資源特色，設計差異化旅居產品（如長期居住套餐、季節性主題體驗等）。
二、資源整合與運營管理
1、資源開發與維護。整合“吃、住、行、游、購、娛”全鏈條資源，對接酒店、民宿、餐飲、交通服務商等合作方，建立長期合作關系；開發在地文化體驗項目（如非遺手作、農耕活動），提升旅居產品附加值。
2、運營執行。監督日常運營，確保服務質量、客戶滿意度及成本控制達標；優化客戶全流程體驗，包括預訂、入住、活動安排、售后反饋等環節。
三、基層協調與政府關系
1、與村組、鄉鎮政府等基層單位保持密切溝通，協調土地、設施、政策支持等資源，推動項目順利落地；申報鄉村振興、文旅發展等政府扶持項目，爭取政策與資金支持。
四、團隊管理與協作
1、組建并管理運營團隊（包括活動策劃、在地服務人員等），明確分工并制定績效考核標準。
2、定期組織同文旅公司本部的聯席會議，通報項目進度，提出項目需求及問題解決建議。
五、市場推廣與品牌建設
1、制定線上線下推廣策略，聯合旅行社、OTA平臺、自媒體等渠道擴大項目影響力。
2、策劃旅居主題活動（如康養講座、文化節慶），提升客戶粘性與品牌口碑。
任職資格
1、大專及以上學歷，專業不限（旅游管理、市場營銷、農業經濟、文化產業等相關專業優先，40歲以下。
2、具備 3年以上農文旅項目運營經驗，熟悉鄉村旅游、鄉村振興等領域運作模式。
3、擁有 吃、住、行、游等文旅產業資源，能有效整合酒店、餐飲、交通、景區等合作資源。
4、有 基層對接經驗，熟悉與村組、鄉鎮政府等基層單位溝通協作流程。
5、擅長與政府、企業、村民等多方協調，能獨立推動項目落地。
6、具備較強的談判技巧，能解決基層合作中的復雜問題。
7、有 5年以上團隊管理經驗，能帶領團隊高效完成目標。
8、務實肯干，具備“想干事、干實事、會干事”的主動性。
9、能制定詳細運營計劃并確保執行到位。
10、工作細致嚴謹，能承擔項目壓力，對結果負責。
11、對農文旅行業趨勢敏感，能提出創新性運營方案。
本崗位需深入鄉村一線，候選人需認同鄉村振興理念，具備扎根基層的決心。
薪資面議，根據資源整合能力、項目經驗及面試表現綜合評定。
工作地點
玉溪澄江市馬房村
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職位發布者
陳女士/HR
昨日活躍立即溝通
成都環美生態股份有限公司成都環美園林生態股份有限公司成立于2000年，注冊資本10146萬元，以“鄉村振興踐行者，城鄉融合運營商”為戰略發展定位，以鄉村振興、儲備林，EOD為主要業務賽道，將“策劃創意引領-運營思維導向”做為服務理念，帶動鄉村產業升級，推動鄉村可持續發展，帶領百姓共同富裕。目前公司已擁有規劃設計、玉溪環美、碳匯科技、環美文旅、環美科技、廣南環美、陽宗海環美7家子公司。除此之外，公司還成立了環美研究院，專注于行業政策、產業發展、高新科技等方面的研究，并取得了卓有成效的研究成果。公司致力于推動城鄉產業融合發展，目前已經形成集策劃、規劃、設計、建設、投資、運營為一體的全產業鏈布局。
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