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經(jīng)驗需求 1、25-38歲，本科以上學(xué)歷，至少有3年以上抖音運營經(jīng)驗，有食品快消經(jīng)驗優(yōu)先，有自運營經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、店鋪分析、商品分析、投放分析、短視頻分析、競品分析等能力，熟悉內(nèi)容電商； 3、有較強的數(shù)據(jù)分析能力及溝通寫作能力，心態(tài)積極樂觀，較強的工作自主能力和抗壓能力。 職位要求 1、熟悉抖音、美團、美團外賣的運營規(guī)則，負責對渠道銷售目標達成和運營指標優(yōu)化： 2、負責線上渠道的整體運營，制定和落實代運營月度銷售目標及計劃，明確業(yè)務(wù)增長模式和商業(yè)模式； 3、線上渠道促銷策劃和投放結(jié)果達成：負責短視頻、直播、商城，促銷節(jié)點的整體規(guī)劃，落地執(zhí)行，廣告投放業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理規(guī)劃推廣費用，把控推廣內(nèi)容，提升推廣效率，達成投放ROI目標； 4、線上渠道數(shù)據(jù)分析與管理：銷售數(shù)據(jù)，推廣數(shù)據(jù)，行業(yè)數(shù)據(jù)，根據(jù)周、月年度提出并執(zhí)行優(yōu)化方案，洞察行業(yè)趨勢，競爭對手的動向，為產(chǎn)品改進和開發(fā)提供建議； 5、線上渠道產(chǎn)品策略方案：通過現(xiàn)有的產(chǎn)品找到合適的業(yè)務(wù)突破口，利用已有的人群特點，消費習(xí)慣，購買決策影響因素，尋找適合抖快業(yè)務(wù)快速發(fā)展的合適的貨品策略。 崗位職責 1. 數(shù)據(jù)分析：分析市場和競品產(chǎn)品及定價策略 進行營銷方案的策劃及實施。 2. 店鋪優(yōu)化：對店鋪及單品頁面做出優(yōu)化調(diào)整，跟設(shè)計、文案提出設(shè)計需求。 3. 客戶管理：管理線上客服回復(fù)，提供完善的客戶管理。對客訴介入解決跟進處理。 4. 活動推廣：制定銷售計劃并完成銷售額目標，收集和分析市場信息，及時反饋客戶需求和市場變化提供決策依據(jù)。 5. 團隊管理：協(xié)調(diào)團隊工作，促進團隊合作，完成銷售目標。 6. 數(shù)據(jù)分析：分析競爭對手的產(chǎn)品策略及營銷手法，提出合理建議并實施。