崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)銷售階段物業(yè)服務(wù)前置工作,提前建立業(yè)戶檔案,與業(yè)戶保持有效溝通,及時(shí)提供服務(wù),增進(jìn)彼此關(guān)系;
任職要求:
1.形象氣質(zhì)佳,具親和力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),待人有禮,耐心細(xì)致;
2.普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)和溝通協(xié)調(diào)能力良好,應(yīng)變能力與執(zhí)行力佳;
3.了解酒店管家式服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),熟悉物業(yè)管理客戶服務(wù)內(nèi)容及相關(guān)法律法規(guī);
優(yōu)選條件:物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,大型物業(yè)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先!
薪酬福利:
1、 每天工作 8 小時(shí),每周休息 1 天;
2、公司免費(fèi)提供食宿,入職即享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及各類假期;
3、免費(fèi)接受各類專業(yè)技能和服務(wù)管理類的培訓(xùn),提供完善的晉升機(jī)制和廣闊的發(fā)展平臺(tái)。
4、入職即繳納社保,員工享有各類補(bǔ)貼、績效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等。
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