職位描述
員工關系績效管理薪酬福利人力資源服務
崗位內容：
1. 協助管理層擬定適當的薪酬體系，績效考核，吸引、挽留優秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動等，建立和維護人才庫；
3. 會操作社保醫保系統，有5年以上人事經驗；
4. 每月員工考勤匯總及工資核算工作；
5.其他人事/行政相關工作。
任職要求：
1. 大專及以上學歷；
2. 5年或以上相關的工作經驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協調能力；
5. 對新技術和軟件平臺具有敏銳性，能夠通過數據增加對候選人的預測準確度。
獎金績效
年終獎
工作地點
湖北省武漢市漢南區興三路259號聯東U谷·武漢經開科技創新谷18棟
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職位發布者
陳女士/人事
三日內活躍立即溝通
武漢恒業通氣體設備有限公司武漢恒業通氣體設備有限公司成立于2012年，注冊資本：3000萬元人民幣；是一家專業從事氣體分離設備、凈化設備、閥門生產；機電成套設備銷售、施工、安裝等經營活動的公司。公司本著以人為本的用人惜才觀念，給員工搭建了一個施展才華的廣闊平臺，讓每位加盟我司的員工在這里都能盡情地施展自己的才華，都能在這里找到自己的最大價值，武漢恒業通期待您的到來！
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