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工作職責： 1. 模型算法開發與優化 - 善于將復雜業務問題轉化為機器學習、最優化等算法問題 - 從0到1搭建模型與算法 - 優化現有模型，提升預測準確性和業務效果 - 保證代碼正確性、算法運行的穩定性 2. 數據分析與報告 - 利用SQL、pyspark對大規模數據集進行深入分析與挖掘，發現數據中的潛在規律和趨勢 - 撰寫高質量的分析報告，清晰呈現數據分析結果和業務洞察 3. 項目管理與團隊協作 - 負責數據科學項目的全過程管理，制定項目計劃，分配任務，確保項目高質量按時交付 - 指導初級數據科學家和團隊成員，提升團隊整體技術水平和工作效率 任職要求： 1. 學歷要求 - 計算機科學、統計學、數學或相關領域的碩士及以上學歷 2. 工作經驗 - 5年以上數據科學或相關領域工作經驗，咨詢公司、投行、快消行業背景者優先 3. 技術技能 - 精通Python、pyspark、SQL等數據分析工具，能夠高效處理和分析大規模數據集 - 精通機器學習算法，熟悉深度學習框架，如TensorFlow、PyTorch等 4. 業務理解 - 具備優秀的業務理解能力，能夠將模型算法、數據分析結果與業務決策相結合 5. 溝通能力 - 優秀的溝通和表達能力，能夠向非技術背景的利益相關者清晰闡述數據分析結果和建議 - 具備流利的英語聽說讀寫能力，能夠使用英語作為工作語言，進行業務溝通和技術交流 6. 其他 - 具有較強的自我驅動力和責任心，能夠在高壓環境下高效工作 - 具備創新思維，對新技術和方法保持敏銳的洞察力 平等雇傭原則 百威中國堅持平等就業和不歧視原則，致力于工作場所的多樣性。我們采取一切措施提倡多元化，消除歧視、偏見，騷擾，重視和尊重員工、股東和消費者的差異。具體而言，我們確保所有申請人、員工、供應商、承包商、客戶或顧客享有均等機會，而不受種族、膚色、國籍、性別、性取向、性別認同或表達、宗教、年齡、婚姻狀況、懷孕狀況、殘疾或軍人/退伍軍人身份特征的不同而有所歧視，并免于騷擾。