崗位職責:
1. 車輛調(diào)度管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)形態(tài)及集散特性指導集散中心進行合理安排車輛的運行路線和任務(wù)分配,確保運輸效率最大化,降低運營成本。
2. 運輸計劃制定與執(zhí)行:參與制定運輸計劃,協(xié)調(diào)各方資源,保證計劃的順利執(zhí)行,及時處理計劃變更和突發(fā)情況。
3. 車務(wù)管理:制定車務(wù)考核和執(zhí)行標準及流程,并進行日常監(jiān)控、車務(wù)臺賬線上化管理;協(xié)助一線對保險、輪胎、尿素、ETC、燃油、GPS進行集采管理落實,
4、設(shè)計車輛管理相關(guān)流程及優(yōu)化、對車輛費用監(jiān)控與分析,車輛運輸安全管理(考試培訓)
5. 安全與質(zhì)量管理:落實安全管理制度,監(jiān)督車輛的安全檢查和維護,處理運輸過程中的安全事故和質(zhì)量問題,保障旅客和貨物的安全。
6. 信息溝通與協(xié)調(diào):與司機、集散中心工作人員、客戶等保持密切溝通,及時傳遞車輛運行信息、車輛效率等信息,協(xié)調(diào)解決各方之間的問題
任職要求:
- 學歷與專業(yè):一般要求大專及以上學歷,交通運輸、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗:具有一定年限的車務(wù)管理或調(diào)度工作經(jīng)驗,熟悉車務(wù)運作流程。
- 技能要求:具備良好的數(shù)據(jù)分析能力。
- 素質(zhì)要求:具備較強的組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和溝通能力,能夠承受較大的工作壓力,有良好的團隊合作精神和服務(wù)意識