主要職責:
1、全面負責財務工作向總經理負責。
2、編制各項財務管理制度,經總經理批準后執行。
3、建立科學的財務核算體系,協助各部門制定年、季、月各項預算。
4、復核促銷方案、各類費用報銷,指導會計做好各項費用管理工作。
5、指導、監督會計做好往來帳,結算管理工作和處理應收、應付賬款。
6、指導、監督會計做好庫存管理和廠家往來帳。
7、負責建立電算中心,指導會計做好各類財務匯總表,總經理及時準確的提供各類報表。
8、每月進行正確的財務分析,為企業決策提供可靠的依據。
9、擬訂本部門工作計劃,指導、監督本部門員工完成工作計劃。
10、協調工商、稅務、銀行、審計等部門的關系,做好服務工作。
11、監督公司資產安全,督促相關部門及時處理應收賬款和管好固定資產。
12、考核部門員工報人行部。
13、負責工商、稅務等年檢審核工作。
14、完成總經理安排的其它工作。
工作權力:
1、制定、修訂和完善本企業的財務會計管理制度
2、參與企業經營戰略規劃和決策,并且提出意見和建議
3、編制、匯總平衡企業年度預算,監督預算的執行情況;
4、對資金調撥和使用,對外支付款項進行監督控制和在權限范圍內審核、審批
5、可以對違反本企業財務管理制度的部門、獨立核算單位及個人提請處罰
6、稽核審查企業經營成果、財務收支、管理人員離職等各個方面
7、其他為履行職責必須擁有的權力
薪資福利:
1、繳納五險一金;
2、享受法定節假日、節假日福利、生日福利;
3、入職滿一年,享有帶薪年休假;
4、公司每年組織團隊拓展、員工旅游;
5、話費補助、交通補助、高溫補貼;
職位福利:五險一金、交通補助、帶薪年假、高溫補貼、節日福利