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職位描述： 1、 項目規(guī)劃與啟動： 根據(jù)客戶需求和公司戰(zhàn)略目標，制定項目計劃，包括時間表、預算、資源分配和風險評估，組織項目啟動會議，明確項目目標和各方職責； 2、 團隊領(lǐng)導與協(xié)調(diào)： 組建并領(lǐng)導跨部門的項目團隊，包括物流操作、倉儲管理、客戶服務(wù)等，確保團隊成員之間的有效溝通與協(xié)作，解決團隊內(nèi)部沖突； 3、 進度管理與控制： 定期監(jiān)控項目進度，識別并解決項目執(zhí)行過程中的障礙和問題，通過有效的項目管理工具和方法，確保項目正常推進； 4、 成本控制與預算管理： 監(jiān)控項目成本，確保項目開支在預算范圍內(nèi)，通過優(yōu)化資源配置和流程改進，降低成本，提高項目經(jīng)濟效益； 5、 風險職位描述： 1、 項目規(guī)劃與啟動： 根據(jù)客戶需求和公司戰(zhàn)略目標，制定項目計劃，包括時間表、預算、資源分配和風險評估，組織項目啟動會議，明確項目目標和各方職責； 2、 團隊領(lǐng)導與協(xié)調(diào)： 組建并領(lǐng)導跨部門的項目團隊，包括物流操作、倉儲管理、客戶服務(wù)等，確保團隊成員之間的有效溝通與協(xié)作，解決團隊內(nèi)部沖突； 3、 進度管理與控制： 定期監(jiān)控項目進度，識別并解決項目執(zhí)行過程中的障礙和問題，通過有效的項目管理工具和方法，確保項目正常推進； 4、 成本控制與預算管理： 監(jiān)控項目成本，確保項目開支在預算范圍內(nèi)，通過優(yōu)化資源配置和流程改進，降低成本，提高項目經(jīng)濟效益； 5、 風險管理： 識別項目潛在風險，制定風險應(yīng)對策略，監(jiān)控風險變化，確保項目安全執(zhí)行； 6、 客戶關(guān)系管理： 與客戶保持密切溝通，定期匯報項目進展，處理客戶反饋，確保項目成果滿足或超越客戶期望。 7、 質(zhì)量管理與持續(xù)改進： 實施質(zhì)量管理體系，確保物流服務(wù)質(zhì)量和操作標準符合行業(yè)要求，通過數(shù)據(jù)分析，識別改進機會，推動流程優(yōu)化和服務(wù)升級。 8、 培訓與發(fā)展： 提升團隊成員的專業(yè)技能和項目管理能力，營造學習型團隊氛圍； 8、完成領(lǐng)導指派的其他相關(guān)的工作. 任職要求： 1、35周歲以下，大學本科以上學歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、交通運輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備較強的學習能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、決策分析能力和服務(wù)意識； 3、熟練使用辦公管理軟件，如Excel、Word等； 4、具有3年以上項目管理工作經(jīng)驗，熟悉汽配項目、電子電器項目管理； 5、有大型第三方物流企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。管理： 識別項目潛在風險，制定風險應(yīng)對策略，監(jiān)控風險變化，確保項目安全執(zhí)行； 6、 客戶關(guān)系管理： 與客戶保持密切溝通，定期匯報項目進展，處理客戶反饋，確保項目成果滿足或超越客戶期望。 7、 質(zhì)量管理與持續(xù)改進： 實施質(zhì)量管理體系，確保物流服務(wù)質(zhì)量和操作標準符合行業(yè)要求，通過數(shù)據(jù)分析，識別改進機會，推動流程優(yōu)化和服務(wù)升級。 8、 培訓與發(fā)展： 提升團隊成員的專業(yè)技能和項目管理能力，營造學習型團隊氛圍； 8、完成領(lǐng)導指派的其他相關(guān)的工作. 任職要求： 1、35周歲以下，大學本科以上學歷，物流管理、供應(yīng)鏈管理、交通運輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具備較強的學習能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、決策分析能力和服務(wù)意識； 3、熟練使用辦公管理軟件，如Excel、Word等； 4、具有3年以上項目管理工作經(jīng)驗，熟悉汽配項目、電子電器項目管理； 5、有大型第三方物流企業(yè)現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。