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崗位職責： 1、協(xié)助部門經(jīng)理完成質(zhì)量部門的管理工作：包括人員管理與現(xiàn)場管理，通過培訓指導不斷提升員工的工作能力和崗位技能，通過規(guī)范化、流程化、體系化運作，全面提升產(chǎn)品品質(zhì)，提高客戶滿意度； 2、品質(zhì)管控活動組織：組織質(zhì)量檢驗人員對來料進行質(zhì)量檢驗，對異常物料進行確認與處理；組織質(zhì)量檢驗人員對生產(chǎn)制造過程及各工序的質(zhì)量進行檢驗和管控，確保過程受控；組織出廠產(chǎn)品的品質(zhì)檢驗工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶要求； 3、檢驗制度與文件制定：負責公司生產(chǎn)產(chǎn)品的檢驗標準和檢驗規(guī)范的編制和修訂，并監(jiān)督執(zhí)行。根據(jù)客戶要求、產(chǎn)品訂單、技術(shù)圖紙、工藝標準文件，制定統(tǒng)一的檢驗標準，編制質(zhì)量檢驗文件，確保文件編寫準確無誤，具有可指導性和可操作性； 4、客訴8D報告回復與改善：運用8D、QC7大手法來進行品質(zhì)不良分析，對客訴問題改善措施追蹤，保證同樣的品質(zhì)問題不再重復發(fā)生； 5、客訴不良檢驗標準落實與培訓、品質(zhì)異常處理、主導產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進等。 崗位要求： 1、機械制造、自動化或機電專業(yè)； 2、機加工行業(yè)2年以上經(jīng)驗優(yōu)先； 3、45周歲以內(nèi)；