一、工作職責:
1. 團隊管理:安排客服人員排班,組織培訓、考核,解決工作問題。
2. 客戶服務:處理客戶咨詢、投訴,跟進問題解決,收集反饋優化服務。
3. 溝通協調:對接租戶、業主及物業各部門,協調外部單位處理相關事務。
4. 品質把控:制定客服標準,監督服務質量,推動服務改進 。
5. 其他事務:協助制定物業方案、預算,配合完成上級交辦的其他任務。
二、任職要求:
1.大專以上學歷,年齡38以內;
2.有兩年以上物業客服管理經驗,要求有商寫客服經驗;
3.熟悉辦公軟件,有一定溝通表達能力,形象氣質佳。