1、自渠銷售團隊組建與人員培養;
2、團隊成員考勤、業績管理與追蹤、確保團隊達成各階段業績指標;
3.、協調本項目內部及本部門與其它部門之間的銷售相關具體工作;
4.、特殊客戶的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作;
5、定期負責對銷控表以及退、換房進行調控;
6、安排、調動銷售部辦理客戶銀行按揭、產權證辦理等工作,協助客戶服務類工作;
7、協助驗房、交房工作;
8、售中、售后異議糾紛、輿情跟進處理。
崗位要求:
1、大專及以上學歷、專業不限,市場營銷和房地產相關專業優先;
3、3年或以上房產項目的銷售團隊管理經驗;
4、熟悉商業+園區+住宅地產營銷策劃及房地產業有關法律法規;
5、具備談判、決策、組織和協調能力,能正確處理和協調跨部門工作及銷售過程中的異議矛盾。
待遇:
無責底薪+各階段及時獎金+高提點+五險一金+免費中晚餐+節日福利+培訓激勵
業績合格者年綜合收入約20-60萬區間