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1. 協助建立、改進、完善預算管理體系，建立相應的執行、控制機制，起草修改配套的制度、規章； 2. 2.根據預算體系及管理的需要設計修改內部管理報表，并對預算表格進行整理分析，理清數據關系，改進改善管理制度及表格； 3.對接各業務部門，負責年度預算及經營計劃管理，組織年度預算編制和過程管理； 4.監督公司各級預算的執行情況，定期對預算與執行情況進行對比分析，編寫公司月、季、年財務預算完成情況分析及說明并上報； 5.日常審核采購立項和合同是否在預算范圍內，控制預算執行的進度，對潛在風險進行分析和預警； 6.綜合財務指標、利潤規劃、現金流管理、稅務政策等信息為經營決策提供專業支持； 7.根據公司內外部環境變化和經營情況，調整年度預算目標與滾動方案； 8.協助進行財務分析、經營分析等工作； 9.公司內外部預算相關對接工作及領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.大學本科及以上學歷，財務管理或會計專業；持有會計從業資格證書或具有會計初級職稱及以上資格證書。 2.兩年以上財務管理工作經驗，有1年以上的預算管理工作經驗。 3.熟悉公司財務管理、預算管理，具備時間管理技能；了解行業、企業的運作、財務系統。 4.具備一定編制全面預算能力、預算分析能力、撰寫財務分析報告能力；熟練操作財務軟件和辦公軟件。 5.具有很強的應變能力、口頭表達能力、問題解決能力、人際交往能力及溝通能力。踏實肯干、認真嚴謹、耐心細致、穩健、堅持原則。