職位描述
組織發展企業文化企業服務
崗位職責：
1、結合集團以及各部門實際情況進行經營業務管理，包含標準化體系搭建、制度撰寫、流程梳理
2、負責宣傳、貫徹有關標準化規范，使相關制度和流程可以落地實施
3、對相關制度、流程的執行情況進行監督檢查
4、負責拉通集團檔案管理，針對歸檔資料做好體系符合性審查
任職要求：
1、經營管理相關工作經驗5年以上
2、在1500人以上規模企業或上市公司或集團化公司有過任職經驗
3、具備人力資源相關工作經驗
4、專科以上學歷
5、年齡40周歲以下
6、具備良好的溝通能力
工作地點
無錫錫山區江蘇新大洋機電科技有限公司
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無錫高新人才管理咨詢有限公司
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職位發布者
賴女士/hr
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天津新大洋電子有限公司新大洋電動車有限公司成立于2006年，注冊資金7520萬元，員工1000多人。專注于電動交通出行領域，為客戶提供整車設計開發、模具制造、零件加工（注塑件、車燈、儀表）等服務。公司總部位于浙江省臺州市，在全國建有五大產業基地（浙江臺州、天津靜海、江蘇無錫、山東臨沂、甘肅蘭州），在上海建有工業設計中心，研發設計人員100多人，年產銷額近10億元。公司秉承“以德興企、問題導向、對標一流、奮斗為本、價值共享”的核心價值觀，專注電動出行領域的美學、品質與效率革命，立志從設計、開發、模具技術到制造打造行業第一。
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