職位描述
招聘人事培訓組織發展汽車行業
崗位內容：
1. 協助管理層擬定適當的薪酬體系，吸引、挽留優秀人才；
2. 挖掘和推廣有效的招聘渠道，如社交媒體或校園招聘活動等，建立和維護人才庫。
3. 制定和傳達有效的面試流程和技巧，確保成功率和聘用質量。
4. 分析數據、關注市場發展趨勢，從而更好地了解競爭對手并制定更具競爭力的招聘戰略。
5. 協調督促部門完成工作，尤其是人事相關的項目。
任職要求：
1. 5年或以上相關的工作經驗；
2. 具備卓越的溝通、分析和協調能力；
工作地點
臨沂羅莊區沂河路/瑯琊王路(路口)中鑫之寶三樓
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 臨沂蘭山區
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
段女士/人事經理
昨日活躍立即溝通
久泰人力資源管理(山東)有限責任公司久泰人力資源管理有限公司注冊資金500萬，總部位于山東臨沂，目前已在青島、鄭州、南京、重慶、臨沂、吉林等地成立20多家子公司及分部。公司管理團隊超過100人，致力于成為中國最值得信賴的人力資源服務商，幫助員工就業、助力企業發展、促進社會和諧，實現人力資本的最大價值。
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