職位描述
新員工培訓拓展培訓企業文化培訓內部培訓外部培訓人力資源服務企業服務
崗位內容：
1. 設計并實施一系列的公司內部培訓課程，包括但不限于新員工入職培訓、管理培訓和技能培訓等；
2. 針對不同層級的員工，制定不同的培訓方案，并監督培訓效果；
3. 協助公司各部門開展人才發掘和績效管理工作，為公司經營管理提供支持和建議。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，教育學、心理學、人力資源或相關領域背景優先；
2. 具備5年以上培訓管理經驗，熟悉培訓方案設計、培訓流程管理以及培訓效果評估等；
3. 具有良好的溝通協調能力和組織管理能力，善于與團隊成員、上下屆進行有效的溝通協調；
工作地點
連云區連云港華樂不銹鋼制品有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 連云港華樂不銹鋼制品有限公司
- 公司地址: 連云港市連云區9號路與云港路交叉路口往南約120米連云港華樂不銹鋼制品有限公司
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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