職位描述
人力資源管理員
崗位內容：
1. 負責建立和完善公司績效考核體系，包括目標設定、評估與反饋機制等。
2. 實施和監督績效分類、排名及分析工作，為公司提供有益的決策支持。
3. 組織和實施績效獎懲措施，并對結果進行跟蹤和匯報。
4. 針對業務部門的具體情況，協助制定個性化的績效管理方案，推動實施。
任職要求：
1. 本科以上學歷，人力資源管理、心理學或相關專業優先。
2. 3年以上績效管理經驗，熟悉常用考核體系和指標。
3. 具備較好的數據分析能力和邏輯思維能力。
4. 具備良好的溝通、協調能力和組織能力。
工作地點
北京西城區中海金融中心54號
入職公司信息
- 入職公司: 某科技公司
- 公司地址: 長沙瀏陽市
- 公司人數: 500-999人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
唐女士/經理
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湖南匯聘人力資源有限公司湖南匯聘人力資源有限公司成立于2020年06月02日，注冊地位于長沙市望城經濟技術開發區普瑞大道一段1555號金橋市場集群2區2棟18層1826號房，法定代表人為楊翔。經營范圍包括許可項目：職業中介活動；勞務派遣服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業管理咨詢；社會經濟咨詢服務；業務培訓（不含教育培訓、職業技能培訓等需取得許可的培訓）；
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