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培訓管理崗（九龍坡）招聘簡章 歸屬：中國人壽九龍坡支公司 招聘：1人 專業要求：管理類、銷售類、財經類等相關專業 工作職責： 1、負責培訓班新人課程體系、師資體系及培訓運營體系的承接、培訓等相關工作； 2、定期參與組織開展全司培訓課程，承擔部分培訓授課任務； 3、負責一年以內新員工的日常管理工作：日常培訓與輔導、會議管理、組織發展、管理所轄人員活動量等； 4、負責或輔助培訓部簽約班、新人培訓班等教務管理工作； 5、公司領導安排的其他工作。。 職位要求： 1、25-35歲，大學本科及以上學歷（有同業優秀經驗者放寬到大專學歷）； 2、有一定的管理經驗，學習能力強、心理素質好，具有較強的溝通協調能力； 3、具備教學或培訓經驗者優先，能夠熟練使用PPT、表格等現代化教學工具。 三、任職資格： 1、本科及以上學歷； 2、具有良好的政治素質，遵紀守法，品行端正，中共黨員優先； 3、認同中國人壽核心價值觀和文化理念，有與公司長期共同成長和發展的打算，服從公司工作調配和管理； 4、具有較高的能力素養或培養潛質，經營管理知識扎實，具有良好的服務意識與溝通能力、執行能力和意識、學習創新能力和意識、成就動機和責任感、抗壓能力較強，身心健康； 5、具有2年以上壽險公司從業經驗； 6、無不良未清償債務、不良職業記錄、違法違紀記錄等。 四、薪資待遇 1、基礎底薪＋固定績效＋浮動績效＋季度獎＋年終獎，年薪8萬+ （詳情面議） 2、帶薪年假、企業養老金、補充商業保險等 3、轉正后享受：完備的晉升體系，公平公開的競聘機制