職位描述
社會招聘校園招聘負責任職資格體系搭建農副產品加工制造食品/飲料
工作職責:
1、根據公司現有編制及業務發展需求，協調、統計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、負責與用人部門溝通制定崗位職責、人員配置，與任職資格體系的搭建；
4、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求，執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
5、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
任職要求：
1、統招大專及以上學歷，5年以上招聘經驗，具有獵頭工作經驗，生產行業招聘經驗優先；
2、具有良好的溝通表達能力與團隊協作能力；
3、適應每月出差山東。
工作地點
漯河召陵區食品經濟孵化園
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職位發布者
李女士/招聘經理
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山東新合遠企業管理咨詢有限公司山東新合遠企業管理咨詢有限公司，專注于企業內訓，咨詢項目及高管研修項目制學習，注重“效果、落地”，全面協助企業提高員工技能、組織運營效率及組織績效，輔助企業全面提升管理水平，增強企業的核心競爭力。
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