職位描述
財務/審計/稅務
【崗位職責】
1.負責建立公司資產管理相關制度和重大資產的運營管理及劃轉；
2.負責制定公司資產處置相關制度及方案，不動產權證辦理等相關工作；
3.牽頭開展資產接收涉及的歷史遺留問題處理，組織開展產權登記、產權變更等產權管理；
4.負責組織開展資產登記造冊、資產檔案管理及數據庫建設，負責公司資產的動態分析、資產管理信息化建設；
5.完成領導交辦的其他工作。
【任職要求】 1.年齡一般不超過40周歲；
2.2年及以上部門副經理工作經驗，5年及以上資產管理、資產計劃設計與執行、產權管理組織與執行等相關崗位經驗；
3.具備項目管理經驗，具有良好的計劃、組織協調能力；
4.有評估師、注冊會計師等職業資格者優先；
5.有較強的溝通表達能力。
工作地點
牡丹江西安區牡丹城
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京西城區
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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職位發布者
賈女士/人事經理
立即溝通
融通人力資源開發有限公司
中國融通資產管理集團有限公司是中央管理的商業類國有獨資公司，由國務院國資委履行出資人職責。經營范圍主要包括房地產、農業、酒店及旅游業、裝備保障、商業服務、資源回收利用、科技服務、醫療健康、安保服務、文化、人才服務、金融及保險服務等領域。融通人力資源開發有限公司（簡稱：融通人力公司）是中國融通文化教育集團所屬的全資子公司，負責中國融通集團人力資源中心的日常運營工作。融通人力公司秉持“戰略致勝、產品為基、客戶為本”的服務理念，依托一個基礎服務平臺和四個價值創造中心（就業、考試、咨詢、福利），為客戶提供專業化、特色化的人力資源服務，堅持做有溫度的人力資源陪伴者。
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