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職位描述： 1、建立并完善公司培訓(xùn)管理體系，負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化、員工入職培訓(xùn)、制度流程培訓(xùn)、操作手冊(cè)培訓(xùn)及各部門(mén)需要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等； 2、根據(jù)培訓(xùn)小組的需求及目的，分析制定培訓(xùn)方案，對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目組織、實(shí)施，并對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估和反饋，收集員工意見(jiàn)和建議，持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)后，對(duì)培訓(xùn)結(jié)果、行為規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督檢查及考核。 4、定期進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查，收集公司培訓(xùn)需求信息，向公司各部門(mén)內(nèi)部的培訓(xùn)提供保障性服務(wù)，完成培訓(xùn)方案并組織具體實(shí)施； 5、負(fù)責(zé)向各部門(mén)負(fù)責(zé)人提供員工培訓(xùn)及發(fā)展方面的顧問(wèn)咨詢服務(wù)。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷，新聞傳播學(xué)、人力資源管理、心理學(xué)、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、具有3年及以上企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備企業(yè)培訓(xùn)管理基礎(chǔ)知識(shí)，系統(tǒng)掌握企業(yè)培訓(xùn)的專(zhuān)業(yè)方法與工具，并能結(jié)合實(shí)際落實(shí)； 4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、寫(xiě)作能力、溝通能力、活動(dòng)組織策劃能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，熟悉辦公軟件操作； 5、具有優(yōu)秀的分析判斷能力和執(zhí)行力，具有組織協(xié)調(diào)能力和良好的親和力； 6、性格開(kāi)朗、樂(lè)觀，工作踏實(shí)認(rèn)真，勤于思考，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，熱愛(ài)培訓(xùn)工作。 備注：該崗位為單休! 朝九晚六，五險(xiǎn)一金！