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1、主持物業全面工作，建立健全公司的管理體系標準（包括組織結構優化、業務流程梳理、部門職責梳理、定崗定編、編制績效考核方案、編制制度標準等），保證經營目標的實現； 2、執行并督促公司上下均有效執行公司各項管理規章制度，維持公司管理系統良好有序的運作； 3、負責組織物業項目年度經營目標及工作計劃的分解、下達、布置，并貫徹執行經上級公司批準的公司年度目標計劃和各項任務指標，控制成本； 4、負責各項突發事件問題處理，及時有效應對，控制風險，減少損失； 5、完善物業運營流程，統籌物業團隊建設和人才培養，保障為客戶提供穩定良好的服務品質； 6、根據管理規范和質量標準，對各項目、部門的管理工作進行業務培訓指導、檢查、監督和績效考核評價； 7、與甲方、政府部門關系的建立和維護，加強與相關部門單位溝通和聯系； 8、精通物業公司在管理、經營、安全等方面的工作流程，熟悉物業公司管理運作、熟悉業行業相關的法律、法規、政策，擁有農文旅業態項目管理優先。 9、完成上級交辦的其他工作。