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崗位職責： 1.版師團隊管理:負責版師團隊的日常管理、技能培訓及績效考核，確保版房工作高效運轉。審核版師開發進度，優化制版流程，提升開發精準度和效率。 2.技術轉移(技轉)管理:主導開發樣品向大貨生產的技術轉移，確保技術資料(如工藝單、BOM、模具等)準確無誤。協調開發與生產部門，解決技轉過程中的技術問題，降低量產風險。 3.開發計劃管控:制定并監督研發項目計劃，確保開發節點按時完成，定期匯報進度與異常。優化開發流程，建立標準化文件(如開發手冊、技術規范)，提升部門協作效率。 4.內控體系搭建:建立研開發部內部管理制度(如版房管理、樣品管理、資料歸檔、工藝編碼規則等)，杜絕技術泄密與資源浪費。負責開發成本預算與控制，合理分配資源。 5.其他相關工作的落地執行。 任職要求： 1、教育背景:大專及以上學歷,鞋類設計、工業工程、材料工程等相關專 業。 2.工作經驗:5年以上鞋類開發相關工作經驗，其中3年以上版房管理或技轉管理經驗，熟悉運動鞋開發全流程。具備內控思維，擅長流程優化 與團隊執行力提升。 3.核心能力:精通制版技術、工藝及材料特性，能獨立審核技術資料。 -熟練使用CAD、3D設計軟件(如 Clo3D、Rhino)者優先。邏輯清晰，具備較強的跨部門溝通與項目管理能力。 4.職業素養:工作嚴謹，責任心強，能適應快節奏開發任務。