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安聯人壽保險有限公司（簡稱：安聯人壽）總部位于上海，1999年正式開業，于2021年成為中國首家由合資轉外資獨資的人壽保險公司，現由安聯（中國）保險控股有限公司100%全資控股。 憑借德國安聯集團超過130年的保險和風險管理經驗，以及全球領先的品牌影響力，安聯人壽深耕中國中高端壽險市場多年，通過營銷員團隊、合作銀行、多元和數字化渠道等全方位的營銷網絡，為中國消費者提供專業全面的人壽保險解決方案，涵蓋生存、養老、疾病、醫療、身故、殘疾、教育金等多種保障范圍，致力于成為中高端保險市場引領者。 目前，安聯人壽已在上海、廣東、浙江、四川、江蘇、深圳、北京、山東、青島、湖北和寧波設立了11家省級分支機構，并在近40個城市開展業務。 一、工作職責： 1、服務于中產及高凈值客戶，為個人和企業客戶提供全方位的財富管理服務，如：現金資產的保全及傳承、養老及教育金規劃、家庭全面保障、企業核心團隊的留才計劃、員工福利保障等； 2、晉升為管理職級后，負責團隊日常經營、專業和技能培訓、根據總公司策略制定團隊經營計劃等。 3、通過與客戶充分溝通，經過專業化NBS流程的7個步驟，解決客戶在家庭財務方面存在的擔憂，以及實現家庭財富方面的愿望； 4、根據客戶的資產規模、生活目標和風險承受能力進行需求分析，出具專業的理財規劃方案； 5、定期與客戶聯系，向客戶介紹新的金融服務、金融市場動向，維護良好的信任關系。 【工作內容】 1、參與公司的早會及日常培訓、活動和會議 2、客戶開拓與保單銷售，為客戶著想，成為客戶的壽險顧問 3、保單售后服務，專業誠信，維護與客戶的日常關系 二、福利待遇： 1、穩健、快速培養管理人才的晉升機制，是我們的優勢。 2、彈性工作、節日福利、不加班、周末雙休、無試用期、出國游 3、專業培訓：集團提供來自德國的技能＋管理的培訓計劃，伴隨職業生涯的每一個職級，造就新一代的財富管理企業家。 【發展機會】 1、人性化單向晉級，成為業務精英 2、“個人銷售路線”和“團隊發展路線”雙線發展 三、職位要求： 【基本要求】： 1、年齡：22~45歲 2、學歷：大專以上學歷 3、性格開朗，為人誠實，有事業心，善于與人溝通交流 4、在本地居住一年以上 5、曾經從事過金融、教育、醫務、會計或私營企業主優先考慮 【品質要求】： 1、敬業愛業，態度誠懇，形象專業 2、身體健康，品行端正，積極進取 四、職位福利：