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綜合部副部長（外事部長）招聘條件 1、教育背景： 大專及以上學歷，行政管理、工商管理、企業管理等相關專業優先考慮。 2、工作經驗： 具有 5 年以上工業企業行政管理或企管部門工 作經驗，其中至少 2 年擔任管理崗位職務。 熟悉工業企業能評、環評、安評、新能源指標申報及批復的流程、審批部門及資料等相關內容。 熟悉工業企業的生產運營流程、組織架構和管理模式，能夠迅速適應并融入企業環境。 3、能力素質： 要有應對政府的經驗：對政府的各種審批流程能夠快速、深入、全面了解掌握到位；對政府干部的反應及思考，要有較強的洞察分析能力和應對能力。 具有良好的問題解決能力：思考縝密，面對復雜行政問題能迅速分析、找到問題的關鍵并提出有效解決方案。 出色的溝通協調能力，能夠與公司內部各部門及外部相關單位進行有效溝通與協作； 具備扎實的行政管理知識和技能，包括公文寫作、會議組織、檔案管理、制度建設等。 較強的組織策劃與執行能力，能夠高效組織各類行政活動和執行公司決策部署。 具備數據分析能力，能夠通過數據為行政決策提供有力支持。 4、個人特質： 忠誠度高。 工作踏實肯干，認真負責，具備高度的敬業精神和責任心，能主動承擔工作任務，不推諉、不抱怨。 為人務實，注重實際效果，不搞形式主義，杜絕眼高手低。 有較強的學習能力和適應能力，能夠快速掌握新知識、新技能，適應公司發展帶來的變化。 具備良好的團隊合作精神，能夠帶領團隊共同進步，營造積極向上的工作氛圍。 5、其他要求： 熟練使用辦公軟件，如 Word、Excel、PowerPoint 等。 具備良好的文字功底和語言表達能力。 有較強的保密意識，能夠妥善處理公司機密信息。 有一定的酒量。