職位描述
公司培訓內部培訓外部培訓培訓體系搭建
崗位職責：
1、負責公司各級培訓工作的組織實施、監督管理與培訓效果評估；
2、負責公司級制度宣貫工作；
3、統籌協調公司新員工入職培訓工作；
4、統籌協調公司人才培養、師帶徒、關鍵崗位試用情況跟蹤等工作；
5、負責《英軒學院》使用、推進、維護工作。
任職要求：
1、年齡22-35歲，本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理等專業優先；
2、具有3-5年大型生產型企業培訓、人才發展等人力資源經驗，獨立運營過培訓項目者優先；
3、人力資源管理師、初中級經濟師等相關證書優先；
4、性格開朗，文字撰寫和語言組織能力強，擅長表達溝通。
工作地點
山東省濰坊市昌樂縣昌盛街1567號
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山東英軒實業股份有限公司
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職位發布者
邢潤芳/招聘經理
昨日活躍立即溝通
山東英軒實業股份有限公司山東英軒實業股份有限公司已有20余年歷史，歷經發展成為一家專業生產檸檬酸系列產品和酒精系列產品的大型企業，榮獲中國民營企業制造業500強、國家級制造業單項冠軍企業等稱號。現公司職工3000余人，占地面積近2000畝，被中國生物發酵產業協會授予“中國檸檬酸特色產業基地核心企業”等稱號，擁有規模化、智能化的檸檬酸生產線，檸檬酸產品出口120多個國家和地區，品質和產能全球名列前茅。
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