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補貼規劃師、稅務籌劃咨詢師 崗位職責： 1.幫助企業規劃，全年可以領取的各類政策補貼，如：返稅、社保、培訓、招聘、殘保金等補貼。 2.根據企業在職人員脫貧人口重點人員數量，完成國稅抵稅政策的解答。 3.負責小規模企業針對不同類型的財務問題提供相應的解決方案。 4.負責一般納稅人企業全年，稅務籌劃咨詢服務工作。 5.針對有稅務問題的企業負責人及財務人員提供相應的稅務籌劃解決方案。 6.協助企業領取國家各項政策補貼，給企業創造額外收入。 工作形式： 1.兼職崗位每天工作時長不超過1.5小時，不限工作地點。根據自己的空余時間安排。 2.以咨詢解答企業稅務問題為主（先通過電話微信溝通，類似咨詢顧問、客服等工作性質）。 3.利用空余時間解答問題，不影響全職工作。 工作流程： 1.企業通過Al系統篩選出有需求、想要。了解稅籌問題的企業負責人或者部門負責人 2.公司將想要咨詢的企業負責人的問題及聯系方式給到財務兼職老師。 3.兼職老師根據企業的問題，以電話回訪或者微信給企業設計相應的稅籌方案、補貼方案。 4.企業確認并采納我們的方案 任職要求： 1.大專以上學歷，有三年以上財務主管、人力資源主管崗位工作經驗。 2.有良好的統籌規劃能力，邏輯分析能力。 3.性格開朗，思維敏捷。語言組織能力較好，有很強的目標感、積極主動、學習能力強。 工作安排： 1.參加騰訊會議集中的兼職說明會，詳細了解公司的經營模式、兼職工資崗位、崗位薪資、結算方式（周結）。 2.參加公司組織的免費崗前培訓，學習當地所有的政策補貼和30多種節稅方案。 3.參加公司組織崗前培訓考核，通過以后簽訂合同協議 4.開展兼職工作，工作時間由兼職人員自行安排。 注：從集中面試到入職工作，所有崗前培訓和考核或者不參加工作，公司都不收取仼何費用，培訓即為篩選人才。