職位描述
亞馬遜精品運(yùn)營模式
注：既考慮能獨(dú)立運(yùn)營的亞馬遜的；亦接受轉(zhuǎn)平臺的候選人，但業(yè)績需10W美金及以上；
崗位優(yōu)勢：
1、公司深耕亞馬遜平臺10年，足部矯正品類市占率第2，連續(xù)3年復(fù)合增長率超50%。
2、成熟的推爆款SOP流程，月銷5000+爆款經(jīng)驗(yàn)，每月爆款獎勵唾手可得！
3、百萬級人才培養(yǎng)預(yù)算，幫助您快速提高運(yùn)營水平！
4、快速晉升，升職加薪：有完善的加薪和晉升制度，入職半年優(yōu)秀者可評選高級運(yùn)營或組長！
5、30%-50%年薪增長計(jì)劃，并且年終獎幅度豐厚，依據(jù)銷售目標(biāo)達(dá)成度發(fā)放，獎勵為1、3、5、8、12個月工資，最高可達(dá)12個月；2024年度項(xiàng)目最高達(dá)成三個月年終獎倍數(shù)。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)管理本公司亞馬遜的日常運(yùn)營，包括產(chǎn)品上架、優(yōu)化、推廣、定期更新產(chǎn)品。
2、根據(jù)銷售情況制定采購計(jì)劃，確保庫存穩(wěn)定，保持賬號穩(wěn)定。
3、統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品的廣告投入轉(zhuǎn)化率、銷售利潤等數(shù)據(jù)，制定業(yè)績報告，提高銷售量及轉(zhuǎn)化。
4、不斷學(xué)習(xí)、嘗試各種amazon營銷手段以提高產(chǎn)品的排名和成交率；
5、及時回復(fù)客戶咨詢郵件，提供售前售后服務(wù)，維持賬戶安全。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有相關(guān)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立運(yùn)營亞馬遜平臺，并且有成功打造爆款經(jīng)驗(yàn)；
3、非常熟悉亞馬遜賣家平臺，熟悉亞馬遜賣家后臺各個功能；
4、熟悉電子商務(wù)，對電子商務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)感興趣者優(yōu)先；
5、工作責(zé)任心強(qiáng)，具親和力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
薪資福利：
1、保障：入職購買五險一金；
2、薪資架構(gòu)：底薪+績效+提成+專項(xiàng)獎金+全勤獎；
3、上班時間：9:00-12:0013:30-18:00，法定節(jié)假日跟著國家放；
4、加薪周期：半年度→年度，加薪幅度較大，豐厚年終獎；
5、公司定期下午茶，定期團(tuán)建活動，端午節(jié)、中秋禮品福利（派發(fā)五芳齋、廣州酒家等中華老字號過節(jié)禮品），女生節(jié)福利，圣誕節(jié)福利；
6、培訓(xùn)體系：公司為新員工及所有員工提供入職培訓(xùn)及專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高員工的專業(yè)能力與綜合能力；
7、公司正在建立和完善讀書角，公司努力營造讀書氛圍，公司老板就是閱讀大咖，本HR就親眼目睹他每年能看50多本書；
8、茶水間：冰箱、微波爐；
9、如居住較遠(yuǎn)，愿意搬到公司旁邊，公司提供一次性安家費(fèi)。
晉升機(jī)制
1、晉升不論年資，只論能力；
2、晉升周期：季度→半年度→年度；
3、晉升空間：P崗→M崗→合伙人。
公司目前現(xiàn)狀：公司主營類目，堅(jiān)持產(chǎn)品重定制、強(qiáng)研發(fā)的精品運(yùn)營模式，新老產(chǎn)品平均訂單轉(zhuǎn)化率在25%以上。
期待您的加入，與我們共筑夢想，創(chuàng)造美好的未來！
工作地址：
廣州天河區(qū)珠村騰暉商務(wù)大廈3樓302
公交車站為：珠村，護(hù)林路，蓮溪等，有B15和B20兩路BRT經(jīng)過，如居住在BRT附近的同學(xué)，則可以乘坐BRT，也較為方便；
地鐵：5號線三溪站B出口，乘坐便民車到歡樂頌，步行5分鐘即到騰暉商務(wù)大廈（歡樂頌對面）
（注：2025年9月辦公室搬到三溪地鐵近保利魚珠港高級CBD----行信中心）
工作地點(diǎn)
廣州天河區(qū)騰暉商務(wù)大廈302
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職位發(fā)布者
梁女士/HR
當(dāng)前在線立即溝通
廣州速賣鋒科技技術(shù)有限公司
【公司歷程與定位】速賣鋒科技（前身為速賣鋒貿(mào)易）成立于2016年，專注跨境電商領(lǐng)域，特別聚焦健康護(hù)理產(chǎn)品。公司總部辦公區(qū)域達(dá)1000平方米，倉儲空間近2000平方米，以“把健康傳遞給全球1億用戶”為使命，以客戶為中心、以奮斗者為本，致力成為全球健康護(hù)理領(lǐng)域的跨境電商領(lǐng)導(dǎo)者品牌。【成長軌跡與目標(biāo)】自成立以來，速賣鋒科技保持著年均接近100%的增長率，即便在達(dá)到一定規(guī)模后，2024年上半年仍實(shí)現(xiàn)50%以上的增長，下半年及2025年仍然全力沖刺100%的增長速度。公司目前團(tuán)隊(duì)約70人，保持高人效，致力于幫助更多員工達(dá)到1-2萬元月收入，管理層則沖刺2-5萬元月收入?！緲I(yè)務(wù)聚焦與品牌矩陣】專注于人體關(guān)節(jié)健康護(hù)理及足部矯正護(hù)理品牌建設(shè)，運(yùn)用智能化VOC洞察軟件深入理解用戶需求，踐行“一厘米寬，一公里深”的產(chǎn)品哲學(xué)，提供高性價比的健康解決方案。旗下三大品牌涵蓋足部護(hù)理與健康護(hù)理全系列產(chǎn)品，銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全球200多個國家和地區(qū)，主渠道為亞馬遜，輔以跨境B端業(yè)務(wù)、速賣通、Wish等平臺。【戰(zhàn)略與核心競爭力】速賣鋒科技制定四大戰(zhàn)略：提升30-100美金高客單價、做細(xì)分賽道TOP1、與行業(yè)TOP1工廠深度合作、AI智能賦能團(tuán)隊(duì)。以“產(chǎn)品+運(yùn)營+供應(yīng)鏈”三核驅(qū)動，借助AI技術(shù)提升新品開發(fā)效率和生命周期管理，與行業(yè)頭部供應(yīng)商緊密合作，確保50%的新品開發(fā)成功率，目前已在亞馬遜足部矯正市占率穩(wěn)居Top2，中國膏藥出海市場位列Top1?！続I與數(shù)智化建設(shè)】公司采用先進(jìn)的智能工具，如釘釘、Teambition、宜搭等，實(shí)現(xiàn)自動化與智能化管理，提升工作效率。全面應(yīng)用ERP系統(tǒng)和AI智能機(jī)器人，推進(jìn)供應(yīng)鏈智能化，實(shí)施精細(xì)化財務(wù)管理，助力供應(yīng)商伙伴數(shù)字化轉(zhuǎn)型。AI視覺工具M(jìn)idjourney的應(yīng)用，讓設(shè)計(jì)更富創(chuàng)意與趣味?！就獠看竽X與智囊團(tuán)】為推進(jìn)公司未來3年每年倍增計(jì)劃，聘請跨境電商頂級戰(zhàn)略顧問胡可德老師擔(dān)任戰(zhàn)略顧問，曾擔(dān)任帕拓遜高級財務(wù)經(jīng)理謝潤苗老師為財務(wù)經(jīng)營顧問，以及跨境電商最火的人力資源顧問慧天下郭旭華老師為公司的人力資源建設(shè)顧問，后續(xù)還計(jì)劃聘請供應(yīng)鏈、視覺、運(yùn)營等更多厲害的顧問老師，確保公司持續(xù)穩(wěn)健增長，員工快速成長。
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