職位描述
無人機設計無人機研發無人機測試無人機試飛無人機控制算法人工智能船舶/航空/航天/火車制造
崗位職責:
1.熟悉無人機產品和帶載設備架構設計、機體設計、原理圖設計、產品性能設計(包含EMC、安規、穩定性等)和調試；
2.參與新產品設計方案的制定和評審，以確保產品設計滿足市場需求和技術趨勢；
3.熟悉無人機航電設備，熟悉硬件技術開發相關的外協工作接口及跟蹤；
4.負責無人機的飛行測試，試驗組織，實施，并編制書面測試報告；
5.操控無人機完成既定飛行任務，包括安裝、調試無人機電機、動力設備、槳葉及相應任務設備等；
6.負責領導交辦的其他事宜。
任職要求：
1.本科及以上學歷，無人機、機電、控制相關專業；
2.兩年以上無人機開發經驗，有多個機型開發經驗優先；
3.思維敏捷，邏輯思維強，具備良好的溝通表達能力;4.具備良好的職業素養，抗壓能力強。
工作地點
香坊區哈爾濱工業大學科技創新大廈K620
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職位發布者
賈先生/人事經理
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哈工領智產教融合(哈爾濱)科技有限公司哈工領智產教融合(哈爾濱)科技有限公司（以下簡稱“哈工領智”）成立于2023年1月，是黑龍江省科技型中小企業、中國機電一體化技術應用協會國家級行業技能大師工作室落地單位、全國數據智能產教融合共同體(職教集團)副理事長單位，2023年獲“創客中國--黑龍江省中小企業創新創業大賽”企業組省級二等獎。自成立起已積累實用新型專利9項、發明專利1項（在受理3項）、軟著2項。公司通過自身在機器人、人工智能、智能制造等先進技術領域的資源優勢，依托哈工大等“雙一流”高校的專家、技術、項目能量，面向全國職業院校及應用型本科院校提供高質量職業教育服務，自成立起先后支持職業院校共建“工業機器人國家級虛擬仿真實訓基地”、“職業教育現場工程師專項培養計劃”、“智能制造專精特新產業學院”等項目，定制化研發自主實訓實驗設備，為智能制造、機器人、人工智能等職業人才的創新賦能提供完整的人才培養方案及實訓落地體系，有效支持院校“雙高”建設，并取得了突出成果。應聘條件：品行端正，遵紀守法，具有履行崗位職責的業務能力和身心條件。部門管理崗及專業技術崗具有碩士及以上學位，年齡原則上要求35周歲以下，具有博士學位的可放寬至40周歲以下。具備高級專業技術職務任職資格或豐富職業教育相關從業經驗的，可適當放寬年齡和學位條件，具體崗位和要求以招聘公告為準。基礎運營崗具有本科及以上學位，年齡原則上要求30周歲以下，具備碩士學位的可放寬至35周歲以下。具備豐富職業教育相關從業經驗的，可適當放寬年齡和學位條件，具體崗位和要求以招聘公告為準。相關待遇：根據工作業績和表現，年薪約15- 20萬元之間，基礎運營崗年薪約7-10萬元之間，優勞優酬，具體崗位薪資以招聘公告為準。正常享受國家法定節假日，其社保單位繳納部分按照國家和地方規定繳納。
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