標簽:季度升薪、簡單高效的同事關(guān)系、個人成長空間大
員工福利:帶薪年假,節(jié)日福利,人才補貼,母嬰室,全勤獎,茶水吧
工作內(nèi)容:
1、負責招聘需求與配置對接、招聘渠道運營與人才搜尋、候選人簡歷篩選及面試安排、入職管理與閉環(huán);;
2、負責公司員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等人事手續(xù)的辦理;
3、人資六大模塊的部分工作落實,以實際分配為主;
任職要求:
1、素質(zhì)要求:職業(yè)品格好、價值觀端正、自我驅(qū)動力強、有責任感、上進心;
2、學歷要求:統(tǒng)招本科及以上學歷(統(tǒng)招專科有經(jīng)驗可特殊錄用);
3、經(jīng)驗要求:有互聯(lián)網(wǎng)公司招聘經(jīng)驗者優(yōu)先,同時具備良好的敬業(yè)精神及職業(yè)素養(yǎng),工作細致認真、誠實有責任感;
4、能力要求:了解國家和當?shù)氐娜耸抡吆头ㄒ?guī)、熟練使用Excel word、PPT等辦公軟件,同時對人的把控判斷有較好經(jīng)驗水平;
你將獲得:
1、五險一金、雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、底薪+崗薪+補助,4000-10000;
3、人性化工時,7.5小時工作制;
4、試用期帶薪培訓,專業(yè)人員引帶、注重個人成長和發(fā)展,提供豐富的培訓和學習機會;
5、便捷的交通方式,300米地鐵+樓下多條交通路線;
6、溫馨舒適的辦公環(huán)境,活躍的辦公范圍,和諧簡單的同事關(guān)系
7、公平的晉升空間(公司處于快速發(fā)展階段,提供廣闊的晉升通道,表現(xiàn)優(yōu)秀者可在短時間內(nèi)晉升)