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工作職責： 1、幫助企業規劃年度享受各類政策補貼，如返稅、社保、培訓、招聘等補貼； 2、根據公司推薦的企業開展員工情況分析，完成涉及貧困人群抵稅政策的解答和使用； 3、負責分析公司推薦的小規模企業涉及財務、稅務問題，提供相應的解決方案； 4、負責分析公司推薦的一般納稅人企業稅務籌劃咨詢服務工作； 5、針對有稅務問題的企業負責人及財務人員提供相應的稅籌解決方案； 6、協助企業領取國家各項政府補貼，給企業創造額外收入。 工作形式： 1、兼職崗位，不限工作地點，每天工作時長不超過1.5小時； 2、接受咨詢解答企業稅務問題為主(先通過電話，后微信溝通。類似咨詢顧問等工作性質)； 3、利用空余時間解答問題，已有全職工作不影響此兼職工作。 工作流程： 1、企業通過AI系統篩選出有需求、想要了解稅籌問題的企業負責人或部門負責人； 2、公司將想要咨詢的企業負責人或部門負責人的問題及聯系方式給到財稅兼職老師； 3、兼職老師根據企業的問題，以電話回訪或微信給企業設計相應的稅籌方案，補貼方案； 4、企業確認并采納服務方案。 任職要求: 1、有三年以上工作經驗或中級以上職稱或會計主管。對有部門管理崗位工作經驗、財務部門負責人優先錄取； 2、有良好的統籌規劃能力，邏輯分析能力； 3、性格開朗，思維敏捷，語言組織能力較好，有很較強的目標感。 工作安排: 1、參加集中面試，詳細了解公司經營模式、兼職工資崗位、崗位薪金、結算方式； 2、參加公司組織的免費崗前培訓，學習當地所有的政策補貼和30多種節稅方案； 3、參加公司組織的崗前培訓考核，考核通過，簽訂合作協議； 4、開展兼職工作，工作時間由兼職工作人員自行安排。 注:從集中面試到入職工作，所有崗前培訓完全免費，培訓完不參加考核或者不做此工作，公司也不會收取任何費用，培訓即為篩選人才。