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崗位要求 1.工作經(jīng)驗：1年以上車間現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗或 3 - 5 年生產(chǎn)一線倒班工作經(jīng)驗，再學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有同行業(yè)工作背景優(yōu)先。 2.管理能力：有良好的團(tuán)隊合作精神及較強(qiáng)的責(zé)任心，具備組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，解決團(tuán)隊內(nèi)部的矛盾和問題。 3.問題解決能力：能夠及時協(xié)調(diào)設(shè)備/品控處理生產(chǎn)過程中的異常問題，提出有效的解決方案，并跟蹤落實情況，確保問題得到徹底解決。 4.執(zhí)行能力：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的執(zhí)行力，能夠嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和生產(chǎn)計劃，異常問題向上反鐀及時。 5.抗壓能力：能夠承受較大的工作壓力，在生產(chǎn)任務(wù)緊張或遇到困難時，積極應(yīng)對，保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。 崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)管理：按計劃組織人員生產(chǎn)，確保各項生產(chǎn)指令按時按質(zhì)按量完成。及時處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的各類質(zhì)量問題或偏差，對于生產(chǎn)過程中發(fā)生的質(zhì)量隱患，及時跟蹤匯報。 2.現(xiàn)場管理：推進(jìn) 6S 現(xiàn)場管理制度，實現(xiàn)生產(chǎn)車間標(biāo)準(zhǔn)化管理，確保現(xiàn)場的安全和清潔，包括責(zé)任區(qū)域消防器材的完整性及有郊性。 3.人員管理4：1.對班組成員進(jìn)行工作指導(dǎo)和技能培訓(xùn)，提高員工的業(yè)務(wù)水平和工作效率，并按培訓(xùn)計劃對新進(jìn)員工既定要求有序培訓(xùn)并組織獨立上崗前考核。 2.負(fù)責(zé)班組人員的考勤工作，整理員工每天的工作表現(xiàn)，為晉升、工資調(diào)整等提供參考依據(jù)。 4.安全管理：落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，對員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保各類設(shè)備的安全運行，保障員工的生命安全和身體健康。 5.溝通協(xié)調(diào)：及時與上級領(lǐng)導(dǎo)溝通異常問題，協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中機(jī)修/品質(zhì)之間的配合工作，處理突發(fā)事件，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 上班時間：兩班倒，8:00-20:00；20:00-8:00 薪資福利：入職購買五險一金，包工作餐