崗位職責(zé):
1、經(jīng)銷(xiāo)商庫(kù)存管理,業(yè)務(wù)人員產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn);
2、區(qū)域業(yè)績(jī)目標(biāo)任務(wù)的完成;
3、圍繞公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)制定營(yíng)銷(xiāo)方針和策略計(jì)劃;
4、下屬人員的傳、幫、帶,及時(shí)協(xié)助解決市場(chǎng)問(wèn)題;
5、負(fù)責(zé)新市場(chǎng)、新客戶、新渠道的開(kāi)發(fā),老客戶的維護(hù);
6、主導(dǎo)公司新產(chǎn)品的推廣工作;
7、負(fù)責(zé)公司的銷(xiāo)售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度等。
8.分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,提供市場(chǎng)情報(bào)和銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。
9.定期匯報(bào)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
任職要求:
1、年齡28-45歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷,
2、具有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),能為團(tuán)隊(duì)化解障礙及不斷解決問(wèn)題;
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問(wèn)題的能力;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,能管理經(jīng)銷(xiāo)商,并能平衡經(jīng)銷(xiāo)商與公司之間的利益與矛盾
5、5-10年以上市場(chǎng)一線實(shí)操,實(shí)踐,有成功案例優(yōu)先考慮。
有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,歡迎你的加入!