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崗位職責 1、負責通過自有資源與渠道商資源，全國范圍“千城萬店、渠道招商”，完成公司制定的渠道招商目標； 2、負責宣導解讀公司戰略、激勵機制政策，推動公司各項政策的執行，完成公司制定的運營業績目標； 2、負責維護與渠道商深度溝通，背景分析，制定幫扶方向，增強業務專業與成交技能，確保渠道商滿意度； 3、負責幫助門店營建落地，完成前端流量導入，提高業務、活動、客戶、社群運營能力，幫助門店持續盈利； 4、負責配合專家下店、舉辦地方性會議，從準備工作到活動與會議的實施，全程跟蹤、過程管控與結果呈現； 5、負責收集匯總渠道商在經營過程中的先進經驗、問題反饋、整改措施，為公司提供運營過程中合理化建議。 任職資格 1、用人要求：40周歲以下，外貌端莊，身體健康，無學歷要求，具有吃苦耐勞、團隊精神與實干精神、善于學習、有超強執行力，較強的溝通能力，基礎OA操作能力。 2、優選人選：從事美容美導、美容院店長，有中醫養生、健康養身行業門店運營經驗的可優先錄取。 3、薪資結構：無責底薪+有責績效+業務提成+分紅或股權激勵（入職后表現特別優秀者）； 4、職位福利：定期團建、項目獎金、績效獎金、內部轉崗與升職晉升機會。