職位描述
招聘人力資源服務
一、行政管理工作
1、協助領導制定工作計劃，起草文件、報告等；
2、協助領導做好公司各部門的考核、監督及協調工作，督促檢查各部門工作計劃的落實情況與規章制度的執行情況；會議籌備和組織；
3、各類物資管理，包括采購、領取、快遞收寄、公車管理等；
二、人事管理工作
1、人力資源規劃。根據公司戰略，合理設計、調整組織機構等。
2、招聘與配置。負責人員招聘系列工作。
3、培訓與開發。負責公司培訓體系搭建，組織培訓，進行培訓效果評估
4、薪資核算、購買五險一金
5、員工關系。員工的入轉調離等系列工作
工作地點
綿陽涪城區科技城新區政務服務中心
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