職位描述
績效管理人事培訓薪酬福利培訓/輔導服務人力資源服務
工作職責：
1、協助上級建立健全公司各項人力資源管理制度與規范，并推動落地；
2、負責招聘、培訓、薪酬福利、績效管理等任一或多個模塊的實務工作；
3、配合業務部門處理日常事務，協助領導開展人才培養、組織建設等工作。
任職要求：
1、統招大專及以上學歷，人力資源、管理類專業優先；
2、有1年以上相關工作經驗；
3、學習能力佳，工作積極主動。
工作地點
孝感孝南區湖北麗潔生活用品有限公司
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武漢華工新高理電子有限公司
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