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次世代の幹部候補人材として、以下活動についてマルチで対応をする。 ?事業部の収益情報の集計，分析，サポート作成 ?新たなビジネスモデル開発や、他部門の営業マンを支援する営業活動 ?ソリューション內容検討／提案書作成 -お客様與件や基礎データ分析に基づく適切なオペレーション方針の定義 -概略オペレーション設計（倉庫レイアウト?工程?タイムテーブル?體制?システムなど） -上記を踏まえ、數値根拠に基づく見積作成 ?実裝に向けた詳細オペレーション要件定義?設計 ?業務仕様書?標準作業手順書作成 ?オペレーション運営を擔うパートナー／代理店との交渉?管理 ?拠點への実務導入／運営立上げ管理 ?改善活動（社內利益改善／顧客への継続改善の提案支援）

任職資格

?日本語初級ビジネスコミュニケーションできるレベル(N2レベル) ?在庫管理を含むロジスティクス関連のオペレーション設計経験（通算5年以上）があること，ロジスティクス全般 ?WMSなど物流関連システムの要件定義（10案件以上）の経験があること ?倉庫における入出庫業務のオペレーション経験（通算1年以上）があること ?在庫管理を含む倉庫業務の立上げ経験（3案件以上）があること ?ビジネスレベルのパソコンスキル（pptx,xlsx,word） ?物流業界5年以上