一、崗位職責
(一)合規管理與風險防控
- 深度參與公司業務板塊的合規審查,針對通用機場運營、無人機制造與飛行、航空物流保稅等領域,制定全流程合規指引,確保空域使用、適航認證、人員資質、土地開發等符合《河南省無人駕駛航空器運行安全管理辦法》《通用航空經營許可管理規定》等法律法規。
- 建立法律風險識別與預警機制,對業務合同、投資合作、項目建設等進行法律風險評估,出具專業法律意見,降低合規風險(如空域審批等)。
(二)合同與法律文件管理
- 起草、審核、修訂各類業務合同(包括但不限于通航服務協議、無人機采購合同、物流合作協議等),確保條款合法合規、權責清晰。
- 跟蹤合同履行情況,協調處理合同變更、違約糾紛等事宜,保障公司合法權益。
(三)訴訟與爭議解決
- 代理公司處理各類訴訟、仲裁及行政復議案件(如民航監管糾紛、商業合作爭議、勞動仲裁等),制定訴訟策略,維護公司利益。
- 與外部律師團隊協作,篩選優質法律服務資源,控制法律事務成本。
(四)政策與行業研究
跟蹤國家及河南省低空經濟、通用航空、無人機管理、養老產業等相關政策法規(如《河南省促進低空經濟高質量發展實施方案》),定期出具政策解讀報告,為管理層決策提供法律支持。
二、任職要求
(一)專業背景
- 法學相關專業本科及以上學歷,通過國家法律職業資格考試,具備律師執業資格優先。
- 3 年以上公司法務工作經驗,有航空、物流等行業法務經驗者優先;熟悉通用航空領域法律法規(如《中華人民共和國民用航空法》《通用機場分類管理辦法》)者優先。
(二)核心能力
- 精通合同審查、合規管理、訴訟仲裁等實務操作,具備獨立處理復雜法律問題的能力。
- 對低空經濟、無人機、通航產業等新興領域有濃厚興趣,具備快速學習能力,能適應多業務板塊交叉的法律事務處理。
- 良好的溝通協調能力,能與業務部門、監管機構、外部律師高效協作;邏輯嚴謹,風險意識強,具備團隊合作精神。
(三)職業素養
- 工作細致認真,抗壓能力強,能適應公司快速發展中的多線程工作節奏。
- 具有創新思維,愿意參與新興業務的法律規則探索(如低空物流配送、無人機商業運營等前沿場景合規設計)。
福利待遇 提供行業內具有競爭力的薪資(具體面議)。