職位描述
員工關系招聘企業文化咨詢服務人力資源服務
職位描述：
1、協助制定和完善公司人事規章制度、管理辦法及相關管理流程；
2、協助完成公司人員搭建團隊建設
3、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結果，建立績效考核檔案；
4、員工各項福利的審核與管理；
5、完成其他人事行政崗位相關工作。
任職要求：
1、人力資源相關工作經驗優先，無經驗也可以適當放寬；
2、熟悉國家及地區相關勞動法律法規及政策；擁有人力資源管理師等相關專業證書優先；
3、具有較強的人際溝通、協調、組織能力以及團隊精神，責任心強。
工作地點
泰山區泰安萬達廣場-A座12樓1205室
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職位發布者
林女士/經理
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