1、根據(jù)招聘項目需求,協(xié)助項目經(jīng)理對招聘過程進行管理,對接招聘各端口,同步招聘計劃、把控招聘進度、負責收集整理反饋招聘過程中的信息;
2、與客戶溝通招聘項目相關情況;
3、負責組織招聘過程并進行結果反饋;
4、匯總統(tǒng)計各招聘項目相關數(shù)據(jù),并形成招聘報表,進行數(shù)據(jù)分析,提出招聘改進建議;
5、根據(jù)實習/見習進度,逐步有能力完成招聘項目全流程執(zhí)行;
6、完成領導交辦的其他任務。
任職條件:
1、本科2026屆應屆畢業(yè)生,985、211院校學生優(yōu)先;
2、熟練掌握Excel、Word等辦公軟件,有較強的數(shù)據(jù)處理能力;
3、具有良好的職業(yè)道德、溝通協(xié)調(diào)能力;工作細心、責任心強;
4、對招聘和人力資源工作感興趣,愿意在相關領域穩(wěn)定發(fā)展;
5、有一定的抗壓能力,能夠及時應對及妥善處理各類事件。
薪酬福利:
薪酬:畢業(yè)前實習津貼100元/天
福利:周末雙休、團建活動、健身房、員工食堂等工作時間:9:00-18:00 周末雙休
工作地點:成都高新區(qū)創(chuàng)新時代廣場2號樓17-18層