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崗位職責： 1.根據分行的發展戰略和規劃，制定本機構的業務規劃和工作計劃，并組織實施。遵守總分行各項規章制度，制定并完善本機構相關制度和流程； 2.負責對公司業務或個人業務客戶的挖掘、提升和維護工作，拓展業務渠道，組織營銷我行金融產品與服務，確保完成分行下達的各項業績指標； 3.負責本機構的廳堂管理與營銷、會計核算、重控管理、反洗錢、安全保衛和案件防范治理等工作； 4.負責本機構各項業務的風險管理，確保經營管理工作符合監管和行內的政策標準和控制要求； 5.加強團隊建設和培養，不斷提升團隊整體能力； 6.完成領導交辦的其他工作。 應聘資格條件： 1.年齡在40周歲以下，統招本科及以上學歷； 2.8年以上銀行工作經驗，5年以上銀行管理崗位工作經驗； 3.熟悉國家金融管理制度，熟悉銀行業務，掌握銀行管理相關規定，熟悉銀行產品； 4.市場開拓能力強，社會資源廣泛，具有較強的組織管理和溝通協調能力； 5.無違規違紀等不良行為，無監管機構金融違規記錄，無經商辦企業或兼職行為，符合大連銀行親屬回避要求; 6.有通州地區分行（支行）工作經驗者優先。