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工作內(nèi)容: 1.負責所帶項目的全面管理、質(zhì)量控制及督導，并按時保質(zhì)量完成項目交付。 2．負責本項目組CRA業(yè)務指導及執(zhí)行工作，包括：工作計劃和工作總結(jié)的審查，CRA的分工，各中心項目問題及 研究者問題的及時指導，監(jiān)查質(zhì)量，監(jiān)查報告的審閱，對項目重點和難點問題的實時監(jiān)控，對項目的風險預 判和應對措施，對項目進度的督促和保障措施，物資及文件管理等。 3. 負責本項目組的團隊建設工作，包括：績效考核，績效面談，培訓，思想動態(tài)，活動組織等，踐行公司團隊 文化，提升正能量，保證團隊的戰(zhàn)斗力和活力，做到優(yōu)勝劣汰，活躍團隊氛圍。 4. 協(xié)助部門經(jīng)理完善部門制度和SOP的升級，支持新制度的順利執(zhí)行，帶頭執(zhí)行好公司的相關管理制度。 5. 負責CRA的關于與項目相關的培訓工作，督促CRA積極學習專業(yè)知識和項目管理知識，不斷提升監(jiān)查能力。 6. 和人力資源，部門經(jīng)理一起做好CRA的月度，年度,進度績效的考核和監(jiān)督工作，客觀評價下屬的工作成績， 有權力提出為下屬加薪和升職的請求。 7. 負責項目的成本控制，嚴格控制不必要的費用支出，保證CRA的監(jiān)查效率和質(zhì)量。 8. 對外協(xié)調(diào)各研究中心、申辦者、數(shù)據(jù)管理與統(tǒng)計人員之間的關系，并與之保持良好的溝通和關系維護； 9. 與領導，其他項目組及部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào)，保持與組內(nèi)駐外CRA的溝通和聯(lián)系，保證項目的順利開 展。 10. 通過不斷主動學習和思考，加強項目管理能力和團隊管理能力。 11．對部門的發(fā)展要提出建設性的意見和建議，協(xié)助部門經(jīng)理做好管理。 12. 完成部門經(jīng)理交代的其他相關工作事務。 任職資格: 教育背景: ◆醫(yī)學、藥學相關專業(yè)，本科及以上學歷； 工作經(jīng)驗: ◆具有2年以上多個項目的臨床試驗管理工作經(jīng)驗； 技能技巧: ◆熟悉藥品注冊管理辦法、GCP法規(guī)以及有關臨床研究的相關法規(guī)； ◆熟悉臨床研究的全過程，對臨床研究的各階段的工作十分了解，能獨立開展工作； ◆書面和口頭表達能力較強，善于與各種不同類型的研究者進行交往； ◆具備較強的管理、組織、協(xié)調(diào)和解決問題的能力； ◆具備優(yōu)秀的計劃制定和執(zhí)行能力； 態(tài) 度: ◆誠實正直、性格沉穩(wěn)、公正、謙讓，具團隊精神，責任心強，有較強的抗壓能力，能適應出差。