職位描述
人力資源服務
- 制定和執行公司的人事政策和流程，包括招聘、培訓、績效評估、福利和員工關系管理等。
- 維護和更新員工檔案，包括入職資料、合同、培訓記錄和績效評估等。
- 協助處理員工的招聘需求，通過各種渠道尋找合適的候選人，組織面試并做出初步篩選。
- 執行員工入職、離職、調動和勞動合同管理等工作。
- 負責薪資和福利管理，包括核算薪資、社保公積金等相關事宜。
- 組織員工培訓和發展活動，包括新員工培訓、技能提升課程等。
- 參與制定和執行績效評估體系，為員工提供反饋和改進建議。
- 協助處理員工關系和勞動糾紛，維護公司利益和員工權益。
工作地點
臨沂蘭山區山東潤赫新型材料有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 山東華星工程機械有限公司
- 公司地址: 華星機械(東門)山東省臨沂市蘭山區山東華星重工機械裝備有限公司1號樓613室
- 公司人數: 10000人以上
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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