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更新于 3月19日

信控主管/催收主管

8000-12000元
  • 廈門思明區
  • 1-3年
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環境好
  • 氛圍活躍
  • 同事很nice

職位描述

電話催收銀行
主要工作內容: 1、負責制定團隊工作計劃,分解下達團隊的業績目標并組織落實; 2、負責團隊日常工作督導,檢查并提升團隊工作效率,訂立業績改善計劃并執行; 3、負責風險客戶的處理、善后及預防措施; 4、負責團隊建設,建立員工技能培訓計劃,完善員工職業規劃體系。 任職要求: 1、一年以上團隊管理經驗; 2、良好的組織協調能力,靈活運用團隊激勵技巧能力; 3、性格開朗,積極樂觀,可承受較大工作壓力; 5、熟悉信用卡催收業務者優先。

工作地點

廈門思明區鴻運大廈3樓325單元

職位發布者

賴麗鳳/人事專員

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廈門長利企業管理咨詢有限公司
廈門長利企業管理咨詢有限公司成立于2010年,注冊資本壹仟萬元人民幣。公司主要致力于銀行逾期欠款清收領域,并為銀行機構提供一站式的后臺流程外包服務。公司總部位于福建省廈門市,目前已在全國15個省市設立有分公司。公司資質及認證體系:持有第二類增值電信業務經營許可證通過ISO27001信息安全認證體系認證通過ISO9001質量認證體系認證通過業務連續性管理體系認證公司正逢大規模擴張,需要大量優秀人才及各類行業精英加入,我們提供良好的工作環境,人性化的管理,廣闊的發展空間,富有競爭力的薪酬體系,將使您與公司共同進步、共同成長,共創輝煌!在這里你將享受到:●薪資福利:提供具有行業競爭力的薪酬,具有同行較高的水平。您的付出一定與您的回報成為正比,你就是高富帥和白富美!●作息時間:5天7.5小時工作制,周末雙休。讓你在擁有美好事業前景的同時,保持自由心靈。●激勵制度:單筆大額獎勵、業績達標獎勵、團隊獎勵、月評優獎勵、季度獎勵等完善的激勵政策。越努力,越幸運,有努力,就有收獲!●晉升調薪機制:完善暢通的晉升制度,每年4次調薪機會。●辦公環境:溫馨寬敞的辦公大樓,單純的人際關系,自由平等,無障礙的溝通方式。●保險福利:養老、醫療、失業、工傷和生育險。●健康福利:常備藥箱,呵護健康。●愛的禮物:生日抽獎、節日禮品等,滿滿貼心與關懷。●休假福利:-按國家規定提供婚假、喪假、產假、年休假●我們的員工活動:員工生日會、旅游、團隊聚餐、K歌、中秋博餅,拓展、年終尾牙等…●培訓:內部分享機制,每個員工都可以分享ta自己最擅長的知識;發展發向: 1、管理方向:催收專員→組長(儲備組長)→(副)主管→(副)經理→副總。 2、技術方向:初級催收專員→中級催收專員→高級催收專員→特級催收專員(注:每年擁有四次晉升機會)如果你想挑戰高薪—請迅速加入我們;如果你想每年都有加薪的機會—請迅速加入我們;如果你的能力是口挖不干的深井—請迅速加入我們;如果你在尋找一個能逆襲的平臺—請迅速加入我們;如果你想在工作之余還有不斷學習機會—請迅速加入我們。
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