雇員點評標簽
職位描述
招聘績效管理薪酬福利財務/審計/稅務人力資源服務投資/融資
崗位職責
- 規劃綜合辦公室工作，制定適配業務發展的人力資源策略，優化工作流程。
- 主導招聘、薪酬、績效等關鍵模塊，構建并完善人力資源管理體系。
- 及時處理公司重大人力資源問題，確保運營合規，化解潛在風險。
- 統籌策劃公司年會、重要會議等活動，提升團隊凝聚力與公司形象。
- 負責綜合辦公室日常管理、團隊建設及跨部門協作，保障高效運轉。
- 8 年以上人力資源管理經驗，3 年以上同崗位管理經歷，有會計師事務所或金融行業背景優先。
- 熟練掌握人力資源各模塊操作，熟悉勞動法規，能獨立設計執行人力方案。
- 具備優秀溝通協調能力，善于跨部門協作，全部協調統籌。
- 為人正直誠信，責任心強，有良好職業道德與保密意識，抗壓能力突出。
- 執行力強，能把控細節，推動組織效能持續優化。
工作地點
福州鼓樓區五四路118號三盛國際中心東塔
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