職位描述
員工關系薪酬福利績效管理人力資源服務
一、崗位職責：
1、招聘管理: 招聘需求分析、職位發布與渠道維護、簡歷篩選與面試；
員工關系: 入職管理、離職管理、員工溝通與關懷等。
2、考勤與薪酬: 考勤統計、績效考核、薪酬核算與發放、社保公積金管理等。
3、培訓與發展: 入職培訓、培訓計劃實施、職業發展規劃等。
4、制度與合規: 勞動合同管理、政策與法規更新、勞動爭議處理等。
5、基礎事務:包括人事檔案管理、信息臺賬管理、工裝及福利采購、數據報表與分析等。
6、其他業務支撐：負責廳店管理及對外宣傳工作，其他相關業務調度。
二、人員要求：
1、統招本科以上學歷，人力資源管理相關專業，
2、具備2-3年人力資源管理經驗，尤其是在互聯網或大型企業的工作經驗更為優先；
3、熟悉人力資源六大板塊，擅長招聘及員工關系管理經驗；
4、良好的溝通、協調和組織能力能夠有效應對多重挑戰；
5、具備戰略思維能力，能夠將人力資源管理與業務目標緊密結合；
6、能夠運用數據分析支持人力資源決策，提升管理效率。
工作地點
任城區中國移動(濟寧分公司)
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 濟南市中區
- 公司人數: 100-299人
認證資質
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發，代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。
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山東眾森源人力資源服務有限公司
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職位發布者
季先生/經理
剛剛活躍立即溝通
山東金創業人才服務有限公司
山東金創業人才服務有限公司,是經山東省人力資源和社會保障廳批準、省工商局注冊，注冊資金500萬元的大型人才服務公司。該公司是在青島金創業公司、濟南金創業公司從事勞務派遣、職業介紹、員工招聘近20年的專業積淀基礎上，發展成立的省級人才服務公司。公司建有《金找網》網站，為社會、企業和勞動者找工作、找人才、找派遣、找獵頭提供網絡服務。公司主要從事高層次、大規模、高信用的獵頭服務、勞務外包、勞務派遣、員工招聘、代理代辦、發布網絡廣告、人才供求信息發布、人才信息網絡服務等方面的人才服務工作，為社會、企業和勞動者傳遞公共信息、平衡公共權利、享受公平待遇，提供快捷、優質、高效的專業化、社會化、人性化的人才服務保障。公司立足濟南，面向山東，為機關事業單位、國營、民企、外資企業及駐魯辦事處、分公司高層用工、靈活用工、臨時用工、輔助性用工，依法提供勞務服務。公司本著“以人為本、和諧發展、服務至上”的經營理念，竭誠為各類社會組織和各層次人才服好務，促進全省人力資源的合理有序高效的配置，為山東人才市場發展做出應有的貢獻。
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