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更新于 5月13日

薪酬績效專家+雙休

1.2-1.8萬·14薪
  • 廣州越秀區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

大型企業薪酬績效人力資源服務企業服務
崗位職責: 1. 根據公司經營發展戰略及業務需要,協助上級制定并優化各部門薪酬激勵方案,確保內部公平性、外部競爭力并符合業務特點。 2. 優化薪酬方案測算與分析模板,建立薪酬方案復盤分析模型,定期輸出相關分析報告。 3. 關注市場與競爭對手薪酬變化趨勢,搭建薪酬數據庫并定期更新維護;不定期組織市場薪酬調研,并輸出薪酬調研分析報告。 4. 負責建立并完善各部門、崗位績效考核指標庫,組織關鍵績效指標達成及差距原因分析,建立低人員效能部門干預機制,并促進各部門制定相應改善行動。 5. 負責各類薪酬績效管理相關事項的專題研究,并提出人效與管理提升的合理化建議。 6. 制定和實施員工關系政策,處理員工關系問題,維護公司良好的員工關系。
任職要求: 1. 本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理等相關專業。 2. 5年以上薪酬績效相關工作經驗,大型企業人力資源工作經驗優先。 3. 具備團隊管理經驗,管理5-6人。 4. 專業知識基礎扎實,了解薪酬績效體系搭建,熟悉各類薪酬設計、測算以及績效考核的方法和工具,有薪酬體系設計、績效改進的成功推進實操經驗。 5. 具有良好的信息挖掘能力、研究分析能力、公文寫作能力、溝通能力、執行能力,對數據敏感,具有較強抗壓性。 6. 熟悉勞動法規,具備風險管控意識,有處理員工關系相關經驗。
工作時間:9-18點 雙休
工作地址:

工作地點

廣州越秀區卓越教育素質成長中心(總部區莊校區)3樓

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 廣州越秀區
  • 公司人數: 500-999人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

職位發布者

馬女士/招聘主管

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廣東善世企業服務集團有限公司是一家立足粵港澳大灣區,服務覆蓋全國的人力資源綜合服務集團。通過為客戶提供人力資源服務外包、中高端人才尋訪、人力資源信息技術、咨詢與培訓等解決方案,幫助客戶實現更豐富的人力資源供應、更優的配置結構和配置效率、更低的經營風險和運營成本、更靈活的組織和更高效的流程。公司注冊資本3300萬元,在廣州、深圳、成都、北京、上海等20多個城市設立了30多家分支機構。現為廣東人社廳廣東勞動學會副會長單位、廣東省人才開發與管理研究會副會長單位、廣東省人力資源管理協會理事單位、廣州市心理咨詢師協會常務理事單位、廣東省守合同重信用企業、國際金鑰匙組織中國區全國戰略合作伙伴;先后榮獲廣東省優秀人力資源綜合服務商、廣東省誠信人力資源服務商、中國服務貢獻獎、華南人力資源服務創新獎、廣東省愛心企業等榮譽。我們為每一位有實干能力、有夢想、踏實勤奮的伙伴提供位于超甲級寫字樓一線江景的良好工作環境、和諧高效的合作氛圍、靈活的升遷激勵機制。公司經營管理依法依規,入職即簽勞動合同,繳納五險一金;五天工作制,法定假期按國家規定執行。微信公眾號:“善世集團”網站:www.sshrs.cn交通:地鐵萬勝圍站地下通道可直達保利發展廣場(樓頂有“保利發展”字樣,原名保利天幕廣場)。
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