崗位職責:
1、強力推動公司各項管理指令的迅速落地、過程監督與結果驗收,確保各部門高效執行。
2、建立跨部門任務督辦機制,對重點工作全程跟蹤、閉環管理,每日/周反饋進展。
3、深入業務一線,主動發現管理漏洞、執行偏差及潛在風險,提出改進方案并推動解決。
4、對各部門工作完成情況剛性考核,掛鉤績效,確保目標達成。
5、優先保障營銷目標實現:參與營銷策略制定,監督銷售回款、渠道拓展等關鍵動作執行。
6、統籌項目關鍵節點計劃,監控執行偏差,及時預警并驅動調整。
7、審核經營數據與分析報告,確保決策信息真實、及時。
8、負責政府申報材料、內部策劃文檔等整合提報,承接總經理交辦的緊急任務及跨部門協調工作。
任職要求硬性條件
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學歷專業:專科及以上學歷,工程管理、房地產、市場營銷相關專業優先。
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經驗背景:
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5年以上房地產行業經驗,3年以上計劃運營/總助/督辦管理經驗;
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熟悉房地產全周期開發流程,尤其營銷、資金模塊。
核心能力
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執行力:具備軍令如山的落地能力,能高效推進、閉環管理關鍵任務。
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問題洞察力:主動深入一線,快速識別業務盲區與管理漏洞,提出解決方案。
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營銷敏感度:懂市場、懂策略,能快速理解營銷痛點并推動解決。
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抗壓能力:適應高強度、快節奏工作,能穩定團隊士氣。
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溝通協調:擅長跨部門博弈與資源整合,以結果為導向推動協作。
加分項
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文字功底扎實,擅長編制考核標準與督查報告;
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形象氣質得體,具備管理層溝通的商務素養。